12 вопросов, которые нужно задать, прежде чем нанимать SEO агентство

  1. 1 - Как долго вы занимаетесь бизнесом?
  2. 2 - Как ваша компания всегда в курсе изменений в отрасли?
  3. 3 - Занимаетесь ли вы какой-либо практикой серых или черных шляп?
  4. 4 - Как вы подходите к исследованию ключевых слов?
  5. 5 - Как вы оцениваете трафик в своих кампаниях?
  6. 6 - Как будет измеряться успех вашей кампании?
  7. 7 - Какие виды отчетности вы будете предоставлять?
  8. 8 - Насколько вы доступны для общения с клиентами?
  9. 9 - Есть ли у вас постоянные клиенты, которые довольны вашей работой?
  10. 10 - Можете ли вы предоставить контактную информацию для справок в этих компаниях?
  11. 11 - Вы ограничиваете количество клиентов, которых вы принимаете за один раз?
  12. 12 - Кто будет работать над моей кампанией?

Для многих предприятий,   найм SEO агентства   представляет собой идеальный баланс между выполнением необходимой работы для обеспечения положительных результатов на веб-сайте вашей компании и вложением времени и энергии, необходимых для выполнения этих задач собственными силами

Для многих предприятий, найм SEO агентства представляет собой идеальный баланс между выполнением необходимой работы для обеспечения положительных результатов на веб-сайте вашей компании и вложением времени и энергии, необходимых для выполнения этих задач собственными силами.

Тем не менее, хотя найм агентства для выполнения задач по оптимизации веб-сайтов может показаться легким делом, важно знать, что не все SEO-консультации созданы одинаково. Прежде чем подписать пунктирную линию и заключить с вашей компанией долгосрочный контракт, обязательно задайте потенциальным поставщикам следующие вопросы:

1 - Как долго вы занимаетесь бизнесом?

Конечно, всем нужно с чего-то начинать - и есть шанс, что новый нанятый вами консультант сможет получить те же результаты, которые вы могли бы достичь с известной SEO-фирмой. Однако, когда речь идет о ваших с трудом заработанных деньгах, имейте в виду, что многолетний послужной список успехов показывает, что поставщик SEO, с которым вы решили работать, не просто выпускает вам дым.

2 - Как ваша компания всегда в курсе изменений в отрасли?

Поскольку в индустрии SEO все так быстро меняется, важно, чтобы вы наняли человека или фирму, которая была в курсе последних изменений алгоритма. Чтобы определить, делает ли выбранное учреждение приоритетным направление непрерывного образования, поищите такие вещи, как публикация технических документов, гостевые статьи для отраслевых веб-сайтов и презентации на конференциях. На самом деле, любые показатели доверия, которые демонстрируют, что выбранное агентство уважается за его знания и опыт, будет достаточно, чтобы доказать, что его профессионалы SEO остаются в курсе последних новостей и выпусков.

3 - Занимаетесь ли вы какой-либо практикой серых или черных шляп?

Если вы вкладываете средства в наем агентства для улучшения оптимизации вашего веб-сайта, зачем рисковать потратить свои деньги на консультантов, которые используют методы «серых» или «черных шляп», которые могут в конечном итоге привести к наказанию вашего сайта в поисковых рейтингах? Чтобы не бросать ваши деньги в унитаз таким образом, тщательно расспросите кандидатов агентства об их этике и конкретных методах, которые они используют для продвижения сайтов своих клиентов.

4 - Как вы подходите к исследованию ключевых слов?

Существует так много способов подойти к исследованию ключевых слов, как сегодня работают SEO-консультанты, поэтому, хотя на этот вопрос действительно нет правильного или неправильного ответа, важно, чтобы выбранное вами агентство использовало методы исследования ключевых слов, которые соответствуют естественным для вашей компании. поиск места размещения. Обратите особое внимание на агентства, которые обещают высокий рейтинг в поисковой выдаче за чрезвычайно конкурентные ключевые слова , Хотя возможная отдача может быть хорошей, вы получите гораздо лучшие результаты с планом исследования ключевых слов, который позволит вашей компании ориентироваться

5 - Как вы оцениваете трафик в своих кампаниях?

Просто привлечение большего количества посетителей на ваш сайт не является хорошей целью для кампании SEO. То, что вы действительно хотите, это высококвалифицированные посетители, которые хорошо конвертируются в соответствии с вашей компанией оптимизация коэффициента конверсии планируйте, поэтому обязательно спросите потенциальных кандидатов в агентства SEO, как они планируют фильтровать посетителей и создавать правильный тип трафика для вашего сайта.

6 - Как будет измеряться успех вашей кампании?

Точно так же, как простого увеличения количества посетителей сайта недостаточно, чтобы оправдать успех кампании, обязательно спросите у выбранного вами агентства SEO, как они определяют, работают ли их усилия. Убедитесь, что любые показатели, используемые для измерения успеха, действительно указывают на успех вашего бизнеса. Например, простое увеличение среднего времени на сайте - показатель SEO, о котором обычно сообщают, - не имеет значения, если эти изменения не связаны с соответствующим увеличением коэффициента конверсии.

7 - Какие виды отчетности вы будете предоставлять?

Чтобы защитить запатентованную тактику SEO, агентства веб-оптимизации могут ограничить объем своих отчетов, чтобы исключить детали, которые могут быть использованы конкурентами для воссоздания успешных кампаний. Однако это не означает, что вы должны оставаться в неведении относительно того, как обстоят дела с вашим проектом. Спросите конкретно о том, как часто вы будете получать отчеты и какой уровень детализации будет учитываться, чтобы оставаться в курсе ваших SEO-кампаний.

8 - Насколько вы доступны для общения с клиентами?

Чудеса цифровой коммуникации означают, что вы не ограничены выбором из агентств SEO в своей непосредственной географической области. Но независимо от того, решите ли вы работать с удаленным провайдером или консультантом в своем городе, четко определите уровень общения, который вы можете ожидать получить в качестве клиента. Если с вашим сайтом что-то пойдет не так, вы захотите решить эти проблемы как можно быстрее, но для этого у вас должен быть доступ к свободным каналам связи с вашим агентством SEO.

9 - Есть ли у вас постоянные клиенты, которые довольны вашей работой?

SEO-агентства иногда подвергают критике за то, что они продлевают продолжительность своих проектов, чтобы увеличить количество оплачиваемых часов. Поэтому по этой причине важно собрать отзывы от прошлых клиентов, которые успешно завершили долгосрочные проекты с вашими потенциальными консультантами. Если вы слышали от нескольких компаний, что инвестиции в полномасштабный проект с выбранным вами SEO-агентством привели к положительной рентабельности инвестиций, это хороший показатель того, что вы выбрали, кто поставит потребности вашего сайта выше приоритетов повторного выставления счетов.

10 - Можете ли вы предоставить контактную информацию для справок в этих компаниях?

Конечно, собирая отзывы от этих ценных постоянных клиентов, обязательно узнайте имя и номер телефона представителя в офисе клиента, который может рассказать вам об опыте его компании в выбранном вами SEO-агентстве. К сожалению, учитывая то, как легко настроить фальшивые компании в Интернете и количество недобросовестных мошенников, стоит быть особенно осторожным при просмотре ссылок от прошлых клиентов.

11 - Вы ограничиваете количество клиентов, которых вы принимаете за один раз?

Если вы думаете о работе с крупным агентством SEO, у которого есть значительный штат сотрудников, то обеспечение надлежащего внимания к вашему проекту может не быть проблемой. С другой стороны, если вы решите работать с небольшой командой или отдельным консультантом по SEO, спросите, устанавливает ли ваш выбранный поставщик ограничения на количество текущих проектов, которые могут быть предприняты. Поскольку для успеха SEO-кампаний требуются постоянные усилия, последнее, что вам нужно, - это чтобы поставщик, с которым вы заключили контракт, превратил ваш проект в задний план, чтобы удовлетворить запросы большего клиента.

12 - Кто будет работать над моей кампанией?

В зависимости от агентства SEO, которое вы оставляете для работы над проектами веб-оптимизации вашего бизнеса, у вас может быть высококвалифицированный техник SEO, выполняющий текущую SEO-работу на странице и за ее пределами, или вы можете неосознанно отправлять определенные элементы вашей кампании. иностранный работник, где контроль качества может быть гораздо более слабым. Хотя вы, вероятно, заплатите больше за эту привилегию, наличие компетентного американского SEO-специалиста, работающего над вашим сайтом, может привести к общей экономии затрат по сравнению с долгосрочными затратами на качественное изготовление от неквалифицированных аутсорсеров.

Наконец, учитывая все различные переменные, участвующие в выбрав SEO агентство это соответствует потребностям вашей компании, рассмотрите возможность начать с краткосрочного проекта, чтобы почувствовать масштаб работы организации. Начало работы с трехмесячным заданием должно дать агентству достаточно времени для значительного улучшения результатов вашего веб-сайта, а также предоставить вам достаточно информации о методах работы агентства, чтобы решить, подходят ли они для ваших потребностей SEO.

Образ: eviloars

Как долго вы занимаетесь бизнесом?
Как ваша компания всегда в курсе изменений в отрасли?
Занимаетесь ли вы какой-либо практикой серых или черных шляп?
Как вы подходите к исследованию ключевых слов?
Как вы оцениваете трафик в своих кампаниях?
Как будет измеряться успех вашей кампании?
Какие виды отчетности вы будете предоставлять?
Насколько вы доступны для общения с клиентами?
Есть ли у вас постоянные клиенты, которые довольны вашей работой?
Можете ли вы предоставить контактную информацию для справок в этих компаниях?